Оставьте ссылку на эту страницу в соцсетях:

Поиск по базе документов:

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

"ЦЕНТР ГИГИЕНЫ И ЭПИДЕМИОЛОГИИ В МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ"

 

ПРИКАЗ

 

25 января 2006 г.

 

N 23

 

В целях контроля за соблюдением в ФГУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Московской области" законодательства по охране труда приказываю:

1. Утвердить форму внутренней отчетности "Сведения о состоянии условий труда, льготах и компенсации за работу в неблагоприятных условиях труда" согласно приложению N 1 к настоящему приказу и ввести в деятельность ФГУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Московской области" с 1 февраля 2006 года.

2. Руководителям филиалов ФГУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Московской области" на административных территориях Московской области - главным врачам:

2.1. Назначить ответственного за заполнение и представление настоящей формы.

2.2. Представлять настоящую форму в ФГУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Московской области" 1 (один) раз в год не позднее 1 февраля каждого следующего за отчетным года.

2.3. В 2006 году представить указанную форму согласно приложению N 1 к настоящему приказу не позднее 1 марта 2006 года.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на главного специалиста по охране труда Щукина Ю.Н.

 

И.о. главного врача

Э.Б.КОВАЛЕНКО

 

 

 

 

 

Приложение N 1

к приказу ФГУЗ

"Центр гигиены и эпидемиологии

в Московской области"

от 25 января 2006 г. N 23

 

СВЕДЕНИЯ

О СОСТОЯНИИ УСЛОВИЙ ТРУДА, ЛЬГОТАХ И КОМПЕНСАЦИЯХ

ЗА РАБОТУ В НЕБЛАГОПРИЯТНЫХ УСЛОВИЯХ ТРУДА

ЗА 200_ Г.

 

    Филиал  ФГУЗ  "Центр  гигиены  и  эпидемиологии  в  Московской

области" в _______________________________________________________

__________________________________________________________________

 

1. СОСТОЯНИЕ УСЛОВИЙ ТРУДА

 

Наименование показателей

N   
строки

Весь 
персонал
на конец
отчетного
года 

Из них      

женщины

лица моложе
18 лет 

1           

2  

3   

4  

5    

Списочная численность  
работников             
(без находящихся       
в отпуске              
по беременности и родам
и по уходу за детьми)  

01  

 

 

 

Из данных строки 01:   
занятые в условиях,    
не отвечающих          
санитарно-гигиеническим
нормам                 

02  

 

 

 

Работа на оборудовании,
не отвечающем          
требованиям            
безопасности           

03  

 

 

 

 

2. ЛЬГОТЫ И КОМПЕНСАЦИИ ЗА РАБОТУ В НЕБЛАГОПРИЯТНЫХ

УСЛОВИЯХ ТРУДА

 

Наименование показателей    

N 
строки

Весь персонал
на конец  
отчетного 
года    

В том
числе
женщины

1               

2  

3     

4  

Списочная численность работников, 
которые за работу в неблагоприятных
условиях труда пользуются правом: 

 

 

 

дополнительного отпуска           

04 

 

 

сокращенного рабочего дня         

05 

 

 

бесплатного получения молока      
или других равноценных пищевых    
продуктов                         

06 

 

 

повышенных тарифных ставок и о    
кладов (включая повышенные тарифные
ставки, в которых учтены условия  
труда), доплат за неблагоприятные 
условия и интенсивность труда     

07 

 

 

льготная пенсия согласно          
Федеральному закону от 17.12.2001 
N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях      
в Российской Федерации" (статья 28)

08 

 

 

Списочная численность работников, 
которым установлен хотя бы один вид
льгот или компенсаций,            
перечисленных в стр. с 04 по 08   

09 

 

 

 

Руководитель филиала -

главный врач филиала ________________________________ ____________

                                  (Ф.И.О.)              (подпись)

 

Должностное лицо, ответственное

за составление формы ________________________________ ____________

                                  (Ф.И.О.)              (подпись)

                 ____________________ ____________________________

                 (контактный телефон) (дата составления документа)

 

 



Все нормативно-правовые акты по медицине // Здравоохранение, здоровье, заболевания, лечение, лекарства, доктора, больницы //

Рейтинг@Mail.ru Яндекс цитирования

Copyright © Медицинский информационный ресурс www.hippocratic.ru, 2012 - 2018