ФЕДЕРАЛЬНОЕ МЕДИКО-БИОЛОГИЧЕСКОЕ АГЕНТСТВО
ПРИКАЗ
от 29 декабря 2008 г. N 633
О ВНЕСЕНИИ ДОПОЛНЕНИЙ И ИЗМЕНЕНИЙ
В ПРИКАЗ ФМБА РОССИИ ОТ 26 СЕНТЯБРЯ 2008 Г. N 328
"О ВРЕМЕННОМ ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ НАДБАВОК СТИМУЛИРУЮЩЕГО
ХАРАКТЕРА И ПРЕМИЙ РУКОВОДИТЕЛЯМ ФЕДЕРАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ФМБА РОССИИ"
Во исполнение приказа Министерства
здравоохранения и социального развития Российской Федерации N 666-н от 27
ноября 2008 года "Об утверждении Разъяснения об использовании
централизованных до 5 процентов лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных
на оплату труда работников федеральных бюджетных учреждений, на установление
руководителям этих учреждений выплат стимулирующего характера",
приказываю:
1. В Приложение N 1 приказа от 26.09.2008
N 328 внести следующие изменения:
- пункт 2.1. изложить в следующей
редакции: руководитель ФБУ представляет в Комиссию Доклад по выполнению ППР за
1 квартал, 1-ое полугодие, 9 месяцев текущего года и Доклад по выполнению ВЦП
по итогам деятельности за отчетный год;
- пункт 2.2. изложить в следующей
редакции: сроки предоставления Докладов:
- не позднее 15 апреля: выполнение ВЦП за
предыдущий год, выполнении ППР за 1 квартал текущего
года;
- не позднее 15 июля: выполнение ППР за 2
квартал, нарастающий итог за 1 полугодие;
- не позднее 15 октября: выполнение ППР
за 3 квартал, нарастающий итог за 9 месяцев;
- не позднее 10 декабря: выполнение ППР
за 4 квартал, нарастающий итог за текущий год.
2. Приложение N 2 приказа N 328 от 26.09.2008
г. дополнить следующими показателями:
- доступность медицинской помощи:
обеспечение приема пациентов врачами всех специальностей: в день обращения -, до 3 дней -, до 7 -;
- раннее выявление онкозаболеваний
- % от всех выявленных больных;
- заболеваемость: взрослые, подростки,
дети;
- заболеваемость с ВУТ в расчете на
одного работающего;
- проведение методических
совещаний/семинаров;
- нарушения правил, выявленные при
проверке: пожарной безопасности, охраны труда; нарушения
выявленные при проверке эффективности и целевого использования бюджетных
средств;
- эффективность кадровой политики:
количество медицинских работников, принятых на работу, в т.ч.
по квалификационным категориям; количество вакантных должностей; количество
внешних/внутренних совместителей;
- экономическая эффективность: сумма,
недоплаченная ОМС в связи с мотивированным отказом; сумма возвратов средств
пациентам.
3. Довести настоящий приказ до сведения
подведомственных федеральных бюджетных учреждений ФМБА России.
4. Контроль за
выполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя Л.Н.Бежину.
Руководитель
В.В.УЙБА