МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ
ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
19 декабря 2003 г.
N 607
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПРИКАЗ
МИНЗДРАВА РОССИИ ОТ 09.06.2003 N 230
В целях совершенствования организации и
нормирования труда работников учреждений здравоохранения и на основании
постановления Правительства Российской Федерации от 29 апреля 2002 года N 284
"Об утверждении Положения о Министерстве здравоохранения Российской
Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 18,
ст. 1771)
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести изменения и дополнения в приказ
Минздрава России от 09.06.2003 N 230 "Об утверждении штатных нормативов
служащих и рабочих государственных и муниципальных
учреждений здравоохранения и служащих централизованных бухгалтерий при
государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения" (приложения
NN 1-3).
2. Контроль за
исполнением настоящего приказа возложить на Первого заместителя Министра
здравоохранения Российской Федерации А.И.Вялкова.
Министр
Ю.Л.ШЕВЧЕНКО
Приложение N 1
УТВЕРЖДЕНО
приказом
Министерства здравоохранения
Российской Федерации
от 19.12.2003 г. N 607
ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ В ПРИЛОЖЕНИЕ N 1
"ШТАТНЫЕ НОРМАТИВЫ СЛУЖАЩИХ И РАБОЧИХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ" К ПРИКАЗУ МИНЗДРАВА РОССИИ
ОТ 09.06.2003 N 230
1. В разделе 1 "Должности служащих,
вводимые по типам учреждений":
1.1. Подпункт 1.1.11 пункта 1.1.
"Лечебно-профилактические учреждения (ЛПУ), имеющие в своем составе
амбулаторно-поликлинические подразделения" изложить в следующей редакции:
"
|
1.1.11.
|
Начальник отдела
кадров
|
1 должность в
учреждениях,
отнесенных к I-IV группам по
оплате труда руководителей -
вместо одной из должностей,
предусмотренных п. 1.1.12
|
".
1.2. Подпункты 1.3.3 и 1.3.4 пункта 1.3.
"Амбулаторно-поликлинические учреждения; другие учреждения
здравоохранения, не имеющие коечного фонда" изложить в следующей редакции:
"
|
1.3.3.
|
Заместитель
руководителя
по экономическим вопросам
|
1 должность:
- в учреждениях, отнесенных к
I-IV группам по оплате труда
руководителей;
- в учреждениях, отнесенных к
V группе по оплате труда
руководителей, с числом
врачебных должностей свыше 40
|
|
1.3.4.
|
Заместитель
руководителя
по хозяйственным вопросам
|
1 должность в
учреждениях,
отнесенных к II-IV группам по
оплате труда руководителей.
В учреждениях, отнесенных к V
группе по оплате труда
руководителей, вводится
должность начальника
хозяйственного отдела;
в учреждениях с числом
врачебных должностей до 20 -
вместо должности начальника
хозяйственного отдела вводится
должность заведующего
хозяйством
|
|
1.3.17.
|
Экономист
|
Из расчета 1
должность на 100
врачебных должностей, но не
менее 1 должности в учреждении
|
".
1.3. Подпункты 1.4.4 и 1.4.12 пункта 1.4.
"Станции переливания крови, центры крови" изложить в следующей
редакции:
"
|
1.4.3.
|
Заместитель
руководителя
по экономическим вопросам
|
1 должность в
учреждениях,
отнесенных к I-IV группам по
оплате труда руководителей
|
|
1.4.4.
|
Начальник
хозяйственного
отдела
|
1 должность в
учреждениях,
отнесенных к IV группе по
оплате труда руководителей.
В учреждениях, отнесенных к V
группе по оплате труда
руководителей, вводится
должность заведующего
хозяйством
|
|
1.4.12.
|
Экономист
|
1 должность в
учреждениях,
отнесенных к V группе по
оплате труда руководителей;
2 должности в учреждениях,
отнесенных к II-IV группам по
оплате труда руководителей;
3 должности в учреждениях,
отнесенных к I группе по
оплате труда руководителей
|
".
1.4. Подпункты 1.5.2, 1.5.3, 1.5.7 и
1.5.10 пункта 1.5. "Станции скорой медицинской помощи" изложить в
следующей редакции:
"
|
1.5.2.
|
Заместитель
главного
врача по экономическим
вопросам
|
1 должность в
учреждениях,
отнесенных к I-IV группам по
оплате труда руководителей
|
|
1.5.3.
|
Заместитель
главного
врача по хозяйственным
вопросам
|
1 должность в
учреждениях,
отнесенных к I-II группам по
оплате труда руководителей.
В учреждениях, отнесенных к
III-IV группам по оплате труда
руководителей, вводится
должность начальника
хозяйственного отдела.
В учреждениях, отнесенных к
V группе по оплате труда
руководителей, вводится
должность заведующего
хозяйством
|
|
1.5.7.
|
Экономист
|
1 должность в
учреждениях с
количеством выездов в год до
50 тысяч.
В учреждениях с количеством
выездов в год свыше 50 тысяч -
1 должность и дополнительно из
расчета 1 должность на 100
тысяч выездов в год (сверх 50
тысяч)
|
|
1.5.10.
|
Секретарь-машинистка
|
1 должность в
учреждении
|
".
2. В разделе 2 "Должности служащих и
профессии рабочих, вводимые в зависимости от организационно-технических условий
функционирования учреждений":
2.1. Подпункт 2.1.7 подраздела 2.1.
"Должности служащих" изложить в следующей редакции:
"
|
2.1.7.
|
Начальник
технического
отдела
|
1 должность
в
лечебно-профилактических
учреждениях, отнесенных к
III-V группам по оплате труда
руководителей, оснащенных
сложным медицинским и другим
оборудованием, аппаратурой и
сооружениями;
1 должность на станциях
переливания крови, отнесенных
к II-IV группам по оплате
труда руководителей;
1 должность на станциях скорой
медицинской помощи с числом
выездов в год не менее 50
тысяч, имеющих радиотелефонную
связь
|
".
2.2. Подпункты 2.2.13 и 2.2.24 подраздела
2.2. "Профессии рабочих" изложить в следующей редакции:
"
|
2.2.13.
|
Лифтер
|
1
-
|
На грузовой лифт
в смену;
Все учреждения на 1-2 смены по
нормативам численности рабочих
по обслуживанию гостиниц
|
|
2.2.24.
|
Подсобный рабочий
|
-
|
Все учреждения в
зависимости
от объема работ, не
предусмотренных по другим
профессиям рабочих.
В аптеках, отнесенных к I-IV
группам по оплате труда
руководителей
|
".
Приложение N 2
УТВЕРЖДЕНО
приказом
Министерства здравоохранения
Российской Федерации
от 19.12.2003 г. N 607
ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ В ПРИЛОЖЕНИЕ N 2
"ШТАТНЫЕ НОРМАТИВЫ СЛУЖАЩИХ ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫХ
БУХГАЛТЕРИЙ ПРИ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЯХ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ"
К ПРИКАЗУ МИНЗДРАВА РОССИИ ОТ 09.06.2003 N 230
1. Пункт 2.1 пункта 2 изложить в
следующей редакции:
"2.1. Дополнительно должность заместителя
главного бухгалтера может вводиться за счет одной из должностей руководителей
групп в централизованных бухгалтериях с общим числом коек свыше 2100 и числом
врачебных должностей свыше 420 в обслуживаемых учреждениях, не имеющих коечного
фонда;".
2. В пункте 7:
2.1. Третий абзац пункта 7 изложить в
следующей редакции:
"- 150 должностей врачей в
обслуживаемых учреждениях, не имеющих коечного фонда;".
2.2. Подпункт 7.3 изложить в следующей
редакции:
"7.3. В обслуживаемых учреждениях,
работающих в системе обязательного медицинского страхования, из расчета 1
должность на:
- 1000 коек;
- 200 должностей врачей в учреждениях, не
имеющих коечного фонда;".
3. Подпункт 8.1 пункта 8 изложить в
следующей редакции:
"8.1. 1 должность - при обслуживании
менее 10 учреждений с числом коек свыше 300 (суммарно) и 60 должностей врачей
(суммарно) в учреждениях, не имеющих коечного фонда;
2 должности - не менее 15 учреждений с
числом коек свыше 750 (суммарно) и 150 должностей врачей (суммарно) в
учреждениях, не имеющих коечного фонда;".
4. Подпункт 11.1 пункта 11 изложить в
следующей редакции:
"11.1. из расчета 1 должность на 200
коек и 50 врачебных должностей при числе коек в обслуживаемых учреждениях свыше
300 (суммарно) и свыше 60 врачебных должностей (суммарно) в учреждениях, не
имеющих коечного фонда;".
5. В примечаниях:
5.1. Пункт 2 изложить в следующей
редакции:
"2. В штатные расписания могут
вводиться целые или 0,25, 0,5 и 0,75 должности (единицы), при их расчете итоговые
цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13-0,37 округляются до 0,25, цифры
0,38-0,62 округляются до 0,5, цифры 0,63-0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87
- до единицы.".
5.2. Пункт 3 изложить в следующей
редакции:
"3. Формирование функциональных
групп и определение числа счетно-бухгалтерского персонала в каждой группе
определяется главным бухгалтером в пределах численности должностей,
полагающейся централизованной бухгалтерии по настоящим штатным нормативам.".
5.3. Пункт 4 изложить в следующей
редакции:
"4. При расчете должностей
бухгалтеров-ревизоров, экономистов по финансовой работе в число коек и
численность должностей врачей учреждений, не имеющих коечного фонда, включаются
указанные показатели лишь по тем учреждениям, которые финансируются через централизованную
бухгалтерию.".
Приложение N 3
УТВЕРЖДЕНО
приказом
Министерства здравоохранения
Российской Федерации
от 19.12.2003 г. N 607
ПРИЛОЖЕНИЕ N 3
"ШТАТНЫЕ НОРМАТИВЫ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ
(РАБОТНИКОВ), СПЕЦИАЛЬНО УПОЛНОМОЧЕННЫХ НА
РЕШЕНИЕ
ЗАДАЧ В ОБЛАСТИ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ,
ГОСУДАРСТВЕННЫХ
И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ"
К ПРИКАЗУ МИНЗДРАВА РОССИИ ОТ 09.06.2003 N 230
изложить в следующей редакции:
"ШТАТНЫЕ НОРМАТИВЫ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ
(РАБОТНИКОВ), СПЕЦИАЛЬНО УПОЛНОМОЧЕННЫХ НА
РЕШЕНИЕ
ЗАДАЧ В ОБЛАСТИ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ,
ГОСУДАРСТВЕННЫХ
И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
|
NN
п/п
|
Число работников
в учреждении
здравоохранения
|
Наименование
должностей
|
|
1
|
2
|
3
|
|
1.
|
До 500
человек
|
1 должность
заместителя главного врача
(директора, заведующего, начальника) по
медицинской части для работы по
гражданской обороне и мобилизационной
работе или заместителя главного врача
(директора, заведующего, начальника) по
гражданской обороне и мобилизационной
работе
|
|
2.
|
От 500 до
2000
человек
|
1 должность
заместителя главного врача
(директора, заведующего, начальника) по
медицинской части для работы по
гражданской обороне и мобилизационной
работе или заместителя главного врача
(директора, заведующего, начальника) по
гражданской обороне и мобилизационной
работе;
1-2 должности специалистов гражданской
обороны
|
|
3.
|
От 2000 до
5000
человек
|
1 должность
заместителя главного врача
(директора, заведующего, начальника) по
медицинской части для работы по
гражданской обороне и мобилизационной
работе или заместителя главного врача
(директора, заведующего, начальника) по
гражданской обороне и мобилизационной
работе;
2-3 должности специалистов гражданской
обороны
|
|
4.
|
Более 5000
человек
|
1 должность
заместителя главного врача
(директора, заведующего, начальника) по
медицинской части для работы по
гражданской обороне и мобилизационной
работе или заместителя главного врача
(директора, заведующего, начальника) по
гражданской обороне и мобилизационной
работе;
4-5 должности специалистов гражданской
обороны
|
В учреждениях,
организациях и предприятиях, не отнесенных к категориям по гражданской обороне
с количеством работников свыше 200 человек, вводится 1 должность заместителя
главного врача (директора, заведующего, начальника) по медицинской части для работы
по гражданской обороне и мобилизационной работе или заместителя главного врача
(директора, заведующего, начальника) по гражданской обороне и мобилизационной
работе.
Примечания:
1. При определении числа работников в
структурных подразделениях по гражданской обороне и мобилизационной работе
(отдельных работников в составе других подразделений) в организациях, имеющих
стационары, учитывается число лечащихся больных (по числу сметных коек).
2. В лечебно-профилактических
учреждениях, имеющих на особый период отделения для нетранспортабельных
больных, вместо должности специалиста гражданской обороны может быть введена
должность заведующего отделением.".